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UNE ASSISTANTE ADMINISTRATIVE (poste basé à Tanà) - ANTANANARIVO 

30/01/2026 |  INECO |  Contrat CDI |  Date limite de candidature : 22 Février 2026 |  ANTANANARIVO 
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UNE ASSISTANTE ADMINISTRATIVE (poste basé à Tanà)

Sous la supervision et encadrement de l’Assistante Exécutive,

L’assistante administrative assure les tâches administratives quotidiennes de l’entreprise. Elle apporte un soutien administratif et organisationnel aux équipes et à la direction, chargée de la gestion et suivi des dossiers administratifs, de l’archivage des documents, ainsi que la circulation efficace de l’information, dans le respect des procédures internes.

 Accueil des visiteurs et clients,
 Gestion du courrier (réception, envoi, tri, classement)
 Rédaction de courriers, des comptes rendus et documents administratifs
 Archivage et suivi permanent des documents (papier et numérique)
 Accompagne son chef hiérarchique dans l’Organisation administrative de base : des
 réunions, PV de réunions, événements internes, formations….
 Interface administrative avec les clients et fournisseurs : autonome, de très haut niveau de confidentialité et de responsabilité
 Saisie et mise à jour des données (clients, fournisseurs, dossier de l’entreprise) ; suivi des
 contrats (client, prestataires, fournisseurs, abonnements), et tableaux de bord : factures, les
 facturations, devis, bon de commande….

 Bac+3 ou équivalent, diplômé en Management d’Entreprise, issu d’un institut de formation de renommé, très bonne capacité rédactionnelle, capacité d’analyse et de synthèse, appuyée par un parcours scientifique.
 Excellente organisation avec sens des responsabilités, capacité à apprendre rapidement,
 flexibilité horaire avec ponctualité et fiabilité
 Maîtrise des outils bureautiques de base (Outlook, power point, forte en excel,)
 Bonne capacité en infographisme (créations visuels publicitaires, flyers, calendriers…)
 Bonne Notion en RH, comptabilité et Gestion de projet
 Capacité d’adaptation, forte Discrétion
 Intègre ; contre tout conflit d’intérêts ou en apparence de conflit d’intérêts.
 Performante, sur principe d’obligation de résultat, et par optimisation des couts. (Qualité/delai /cout)

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