
Formation
• Diplôme universitaire (BAC +5 minimum) en économie, finances publiques, administration publique ou autre domaine pertinent lié à la mission.
Expérience professionnelle
• Minimum 10 ans d’expérience significative en management et direction de programmes complexes, idéalement sur le continent africain.
• Expérience confirmée en dialogue politique et appui institutionnel.
• Expérience démontrée dans le domaine des finances publiques.
• Expérience avérée dans des prestations d’assistance technique financées par des bailleurs de fonds internationaux (AFD, Banque mondiale, etc.).
• Une expérience dans le secteur de l’éducation serait un atout important.
Compétences techniques et comportementales :
• Excellentes compétences relationnelles et de communication stratégique.
• Solides capacités de leadership, de pilotage d’équipes pluridisciplinaires et de gestion des ressources humaines.
• Excellentes aptitudes organisationnelles, sens de la planification et de la priorisation.
• Expérience dans l’accompagnement et le renforcement des équipes financières et administratives.
• Compétence démontrée en conduite du changement institutionnel et en gouvernance publique.
Les énoncés ci-dessus ont pour but de décrire la nature générale et le niveau de travail et sont susceptibles d'être modifiés. Elles ne constituent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilités, compétences, efforts ou conditions de travail associés à l'emploi.
La présente description de poste résume les principales fonctions du poste. Elle ne prescrit ni ne limite les tâches exactes qui peuvent être assignées dans l'exercice de ces fonctions. Ce document ne doit en aucun cas être interprété comme un contrat de travail. La direction se réserve le droit de revoir et de réviser ce document à tout moment.
Nous offrons une rémunération compétitive et un ensemble d'avantages exceptionnels.
FHI 360 est un employeur qui respecte l'égalité des chances et l'action positive. FHI 360 s'engage à offrir des opportunités d'emploi égales, indépendamment de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'origine nationale ou ethnique, de l'âge, du handicap ou du statut d'ancien combattant dans les politiques, les programmes ou les activités.