25/07/2025 |  Mahe Talent Solutions |  Contrat CDD |  Date limite de candidature : 08 Août 2025 |  Ankadikely Ilafy 

Mahe Talent Solutions est une agence RH. Nous mettons notre expertise en ressources humaines et en bien-être des collaborateurs au service des entreprises.

Nous recrutons, pour notre client, un merchandiser. Acteur engagé du secteur textile, l'entreprise conçoit et distribue des produits alliant qualité, responsabilité et innovation. Désireuse d'allier amélioration, qualité et performance, leur ambition est claire : professionnaliser nos processus, renforcer notre impact positif sur la chaîne de valeur, et anticiper les exigences réglementaires et sociétales de demain.

Je recrute, pour le compte d'un client, un.e Responsable Compliance ou Responsable conformité.

Le principal objectif du poste est de poser les bases solides du système de conformité. Tu interviendras de manière transversale pour concevoir, déployer et ancrer les processus essentiels au respect des normes réglementaires, éthiques et internes.

En tant que responsable compliance, tes principales missions seront :

•Diagnostiquer les pratiques actuelles et identifier les risques de non-conformité.
•Concevoir et formaliser les processus de conformité (qualité, éthique, environnement, social, etc.).
•Mettre en place une politique interne claire et des procédures applicables à toutes les fonctions concernées.
•Assurer la veille réglementaire (normes locales et internationales).
•Sensibiliser et former les équipes aux exigences de conformité.
•Piloter les éventuelles mises en conformité avec les standards RSE, certifications ou audits éventuels (ex. : ISO, BSCI, GOTS…).
•Évaluer l’efficacité des dispositifs mis en place et proposer des ajustements.

•Expérience confirmée de 3 ans minimum dans un poste similaire de Responsable Qualité ou Conformité reglementaire, idéalement dans le secteur Textile
•Formation supérieure Bac +4/5 (droit, qualité, RSE, ingénierie ou équivalent).
•Connaissance des référentiels réglementaires et RSE appliqués au textile.
•Forte capacité à structurer, rédiger et formaliser des processus.
•Excellentes compétences en communication et pédagogie pour faire adhérer les équipes.

Référence

RC-07