
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES POUR LE POSTE
- Diplôme de licence (Bac + 3) en travail social ou sociologie ou autres domaines similaires
- Expérience avérée de 3 ans dans le domaine du travail social et/ou humanitaire lié à la prévention et à la lutte contre les VBG; une expérience en ONG ou Nations Unies est un atout
- Connaissances, compétences et expérience (minimum 2 ans) dans la fourniture/la direction de services aux survivant·e·s de VBG en utilisant une approche centrée sur les survivant·e·s et multisectorielle.
- Une expérience dans le domaine de la protection de l'enfance et/ou sur la santé sexuelle et reproductive est un atout important.
- Connaissance des aspects de genre, communautaires, psycho-sociaux et culturels à considérer
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
- Capacité d’animation d’équipe
- Capacité de représentation
- Capacité d’écriture de projets
- Capacités de coordination avec plusieurs partenaires
- Sens de la rigueur et de l’organisation
- Engagement en faveur de l'égalité de genre, de la protection, de la sauvegarde et de la prévention des abus et exploitation sexuels
- Faire preuve d'intelligence émotionnelle (empathie, écoute active, communication respectueuse)
- Maîtrise de l’outil informatique usuel indispensable (excel, word, powerpoint, outlook, sharepoint)
- Maîtrise de logiciels de récolte de données KOBO et capacité de gestion de données quantitatives et qualitatives
- Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral impérative
Engagé, vous adhérez aux valeurs de MdM et êtes motivé par son modèle associatif.
DOSSIER A FOURNIR
- Une Lettre de motivation avec prétention
- Un curriculum vitae avec références professionnelles et contact téléphonique
- Copie de diplôme(s)
- Attestations de travail