
Sous la responsabilité directe de la RRH, vous serez en charge de :
• Assurer la gestion administrative du personnel (suivi des dossiers salariés, absences, congés, documents RH)
• Participer au traitement des pointages et à la préparation des éléments variables de paie
• Assister dans les tâches de recrutement (tri des candidatures, convocations, organisation des entretiens)
• Réaliser et publier les annonces de recrutement
• Mettre à jour les bases de données RH
• Accueillir les collaborateurs et répondre à leurs demandes RH
• Effectuer diverses tâches administratives et logistiques liées aux ressources humaines

• Diplôme en gestion, RH ou équivalent
• Première expérience réussi dans un poste similaire
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
• À l’aise avec Canva ou outils similaires (création de supports visuels)
• Connaissance des sites d’emploi et pratiques de diffusion des annonces
• Sens de la confidentialité, rigueur et autonomie
• Aisance relationnelle et esprit d’équipe