COMMERCIAL-réf:COMM/RH/25/GS - ANTSIRABE

04/04/2025 | G.SEN | Contrat CDD | ANTSIRABE

Notre société est un acteur reconnu dans la fabrication de vêtements professionnels, spécialisé dans la confection de tenues de travail.

Nous recherchons un(e) commercial(le), habitant à Antsirabe, qui aura pour principal objectif de développer la notoriété et d’augmenter le chiffre d’affaires de notre société.
Description des Tâches et Responsabilités
1. Prospection et développement du portefeuille clients :
o Identifier de nouveaux clients potentiels dans la région.
o Promouvoir et vendre les produits de la société.
o Réaliser des visites de terrain régulières pour rencontrer des clients.

2. Suivi et fidélisation des clients :
o Assurer un suivi après-vente pour garantir la satisfaction des clients.
o Entretenir des relations durables avec les clients existants pour favoriser la fidélisation.
o Identifier les opportunités de ventes additionnelles ou croisées.

3. Négociation et closing des ventes :
o Mener des négociations pour aboutir à des contrats de vente rentables pour l’entreprise et les clients.
o Adapter les offres commerciales en fonction des besoins spécifiques des clients.
o Clore les ventes et assurer la gestion des aspects administratifs.

4. Suivi des objectifs commerciaux :
o Atteindre les objectifs de vente mensuels/annuels définis.
o Fournir des rapports réguliers sur l’avancement des ventes à la direction.

• Homme ou Femme âgé(e) plus de 25 ans
• Formation : Bac+3 minimum dans le domaine commercial ou marketing,
• Expérience : Minimum de 2 à 3 ans d’expérience dans une fonction similaire.
• Langue : Maîtrise du malgache indispensable, la connaissance du français.
• Mobilité : Disponible pour des déplacements fréquents dans la région de Vakinakaratra.
• Dynamique, honnête, rigoureux.
Compétences Requises
• Compétences commerciales : Expérience dans la vente, capacité à négocier, à convaincre et à fidéliser.
• Compétences relationnelles : Bonne communication, écoute active, sens du service client.
• Adaptabilité : Capacité à s’adapter aux spécificités du marché local et aux conditions de travail de la région.
• Autonomie et Organisation : Capacité à travailler de manière autonome, gérer son emploi du temps et son portefeuille client.
• Compétences en informatique : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des logiciels pour le suivi des ventes et la gestion de la relation client.
• Esprit d’équipe : Capacité à travailler en collaboration avec différents départements pour atteindre les objectifs communs