Exigences :
- Expérience confirmée en recrutement dans le domaine des technologies de l'information.
- Excellentes compétences en sourcing et en recherche de talents, avec une connaissance approfondie du marché de l'IT à Madagascar.
- Capacité à évaluer avec précision les compétences techniques des candidats et à les mettre en adéquation avec les besoins des clients.
- Fortes compétences en communication, avec la capacité de nouer des relations professionnelles solides avec les candidats.
- Orientation résultats et capacité à travailler dans un environnement dynamique et axé sur les objectifs.
- Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit.