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Assistant(e) Administrative et Financière - Antananarivo 

02/07/2025 |  GROUP VII ORIGIN / FARMAN 1678 |  Contrat CDI |  Antananarivo 
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Pourquoi FARMAN 1678 ?
FARMAN 1678 est une entité du GROUP V.L.I ORIGIN depuis 2018 à Maurice.
Le Group V.I.I ORIGIN est une « Tech Company » répartie sur plusieurs entités spécialisées dans les domaines IT, IA, Robotique, Formation & Coaching ainsi que l'assistance technique chez des clients moyens et grands comptes. Présents à Paris, New York et l'lle Maurice, nous sommes avant tout une Entreprise Visionnaire.
Notre savoir-faire s'articule autour du management 3.0, nos préoccupations sont de porter nos collaborateurs au premier plan en les valorisant afin qu'ils soient épanouis aussi bien professionnellement que personnellement.
Farman 1678 est le centre de Recherche et de Compétences pour notre activité IA, IT, Marketing et RH sur notre ile du paradis.
Notre quête est de rechercher des nouveaux talents aux ambitions fortes et prêts à relever les défis de la sphère numérique et digitale.
Afin de porter nos solutions et nos projets encore plus loin, nous avons créée une pépinière pour former les jeunes diplômés ou les personnes confirmés à Maurice, désireuses d'accroitre leurs compétences, des lors, vous pourrez intégrer nos équipes en étant Formés et Rémunérés

1. Gestion RH Paie :
• Préparation et saisie des éléments variables de paie (PayFit)
• Suivi des bulletins de salaire
• Gestion des CRA
• Suivi des congés et absences du personnel

2. Gestion administrative et financière :
• Saisie des éléments dans les outils de gestion (BoondManager)
• Collecte, vérification et traitement des notes de frais
• Saisie et suivi des factures fournisseurs
• Support à la Direction Administrative et Financière

• Bac +3/4 en Gestion des Ressources Humaines, Gestion/Management
• Un diplôme de comptabilité ACCA de niveau 1 ou 2 serait un atout
• Expérience de 3 à 5 ans minimum en gestion de la paie et facturation
• Une expérience dans les logiciels de comptabilité et de paie
• Bonne maîtrise des outils digitaux, notamment PayFit et BoondManager est souhaitée
• Une connaissance en droit social et du droit du travail français est un plus
• Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral
• Maîtrise parfaite de Microsoft Office

Qualités recherchées : autonomie, rigueur, force de proposition, organisation et sens de la confidentialité

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