
• Être titulaire d’un diplôme d’étude supérieur équivalent à Bacc + 3 en gestion de projet, environnement et changement climatique, management ou autre domaine connexe ;
• Capacité en gestion, analyse et interprétation de données ;
• Débutant(e) souhaitant acquérir une première expérience dans une ONG internationale.
• Forte soif d’apprendre, capacité à travailler dans un environnement dynamique et multi‑acteurs.
• Disponible jusqu’à fin mai 2026
• Intérêt marqué pour : le développement local, la gouvernance, le changement climatique et l’adaptation, la participation citoyenne et les approches communautaires.
Compétences techniques souhaitées
• Bonne maîtrise de Word, Excel et PowerPoint.
• Capacité à organiser l’information et à gérer des données.
• Rigueur, sens du détail, capacité à suivre plusieurs tâches simultanément.
• Aisance rédactionnelle en français ; l’anglais est un atout mais non obligatoire.
Lieu et durée du stage
Lieu d’affectation : Bureau de CRS à Antananarivo avec possibles déplacements dans les 3 zones du projet pilote selon les besoins des activités terrain.
Durée du stage : A la signature du contrat jusqu’au 31 mai 2026
Encadrement et accompagnement
Les stagiaires seront encadrés par l’équipe technique et opérationnelle du projet pilote GCA, avec un appui méthodologique et technique continu. Des sessions de renforcement de compétence et de coaching seront organisées pour faciliter leur intégration et leur montée en compétences.
Attitudes et valeurs recherchées
• Engagement envers les valeurs de CRS : respect, intégrité, collaboration, responsabilité.
• Ouverture d’esprit, adaptabilité, proactivité.
• Aisance dans le travail en équipe et en coordination avec divers acteurs institutionnels.
Modalités de candidature
Les candidats intéressés sont invités à soumettre :
• Un CV à jour ;
• Une lettre de motivation incluant une confirmation de la disponibilité jusqu’au 31 Mai 2026 ;
• Une copie du diplôme le plus récent ;
Stage non remunéré.