02/07/2025 |  BLM Services |  Contrat CDI |  Antananarivo 

Cabinet d'externalisation en Ressources Humaines

1. Administration du personnel
- Rédaction des contrats de travail et des avenants
- Gestion des dossiers du personnel (création, mise à jour, archivage)
- Suivi des absences (congés, arrêts maladie, etc…)
- Établissements des attestations (emploi, salaire, etc…)

2. Recrutement
- Publication et suivi des offres d’emploi
- Tri des candidatures, pré-sélection téléphonique
- Organisation des entretiens
- Suivi des intégrations

3. Paie
- Saisie des données et de la gestion informatisée des bulletins de salaires
- Préparation et distribution de la paie

4. Formation
- Participation à l’élaboration du plan de formation
- Organisation logistique des formations : inscriptions, convocations, relations avec le FMFP et autres organismes en charge.
- Suivi administratif et mise à jour des dossiers formation

5. Communication interne et vie du personnel
- Participation active à l’organisation des événements internes
- Contribution à la rédaction de notes d’information RH
- Participation à la gestion des outils RH

– Titulaire d’un diplôme de licence en GRH, administration, management ou équivalent.
– 06 années d’expérience au poste d'assistant(e) RH

Savoir-faire :
- Bonne maîtrise du pack office (Word, Excel, Outlook)
- Connaissance de base du droit du travail
- Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle
- Qualités rédactionnelles

Savoir-être :
- Discrétion et sens de la confidentialité
- Rigueur juridique
- Méthodique et précis dans les procédures
- Bon relationnel et sens de l’écoute
- Réactivité et autonomie

Référence

ARRH-0725