Gerante

Exécution de mandat de gérante à titre fiduciaire pour le compte d`investisseur étranger, RESTOTAM, Tamatave 501

- Gestion administrative et financier du restaurant et l’hôtel
- Gestion administrative et financier du personnel
- Travaux de comptabilité

Responsable Ressources Humaines

Responsable Ressources Humaines, MAINSTREAM GROUP, Tamatave 501 & Tana 101

- Apporter mon appui à la direction pour l’élaboration et le maintien à jour d’une stratégie de gestion des ressources humaines au sein du Groupe
- Evaluation et planification des besoins en ressources humaines en fonction des priorités de développement du Groupe et en collaboration avec chaque service et la direction
- Etablissement des reporting et les tableaux de bord GRH destinés à la direction générale
- Tenue à jour de l’organigramme de l’ensemble des structures du Groupe
- Conception et mise en œuvre de la politique de gestion de carrière des employés
- Evaluation des employés et la mise en œuvre des décisions qui en découlent
- Elaboration du plan de formation et mettre en place les formations internes et externe
- Création des partenariats avec les organismes de formation
- Evaluation et favorisation de la mobilité interne du personnel
- Supervision des recrutements et les fins de contrats
- Etablissement de la mise à jour des dossiers administratifs de chaque salarié
- Rédaction des contrats de travail
- Elaboration et mise à jour des fiches de poste
- Supervision et élaboration du suivi administratif des salariés : congé - contrats de travail - salaire - maladie - formation - procédures disciplinaires etc…
- Conception et mise à évolution de la politique salariale
- Gestion et contrôle de la conformité de l’application des obligations légales et réglementaires
- Gestion des déclarations auprès des organismes sociaux : CNAPS - OSTIE (gestion des visites médicales - gestion des pointages horaires
- Préparation des éléments de paie : partie variable - cotisations sociales - congés – absences
- Gestion d’un bon climat social par une communication interne fluide et satisfaisante
- Organisation des réunions du personnel
- Gestion administrative des réunions avec les instances représentatives du personnel
- Gestion de la communication avec les partenaires sociaux : syndicats - délégués du personnel
- Apporter mon appui aux départements et la direction pour la rédaction des conventions (aspects légaux et stratégiques)

Assistante Web Marketing SEO

Assistante Web Marketing SEO, VINCY CORPORATION, Tana 101

- Gestion et optimisation SEO (Search Engine Optimization) de plusieurs sites.
- Suivi et analyse des campagnes SEO
- Optimisation d'intégration de contenu par mot-clé
- Participation à l'ensemble des stratégies SEO

Gérante et Comptable

Gérante et Comptable 3MF SARL (Manelec Mascareignes Madagascar et Formation) Tana 101

- Tenue de la comptabilité des entreprises individuelles, bureaux de liaison et sociétés (SARL) commerciales.
- Déclarations fiscales et sociales
- Gestion du personnel (embauche, débauche, paie mensuelle…)
- Mise en place des diverses opérations bancaires (virements, remise de chèque, chèques)
- Etablissement des états financiers annuels et des situations intermédiaires.
- Consulting auprès des divers clients en termes de gestion d’entreprise dans tous ses domaines (financiers, sociaux, juridiques,…)
- Facturation.
- Suivi et recouvrement des créances.
- Elaboration des dossiers des diverses opérations : statuts, baux, cessions de parts, augmentation de capital, changement de gérance, changement de siège social,…
- Réception de la clientèle par RDV.

Animatrice de vente

Animatrice de vente, La Bonne Créole, Famille Beaumont, Tana 101

- Accueil, réception clients et appels, émission factures, livraison

Assistante interne

Assistante interne, Famille Beaumont, Tana 101

- Gouvernance et prise en charge des enfants en bas âge